L'Exec Arena, le nouveau parcours de VivaTech dédié aux tech leaders

0:03 On a pensé un parcours avec les grandes verticales de VivaTech, les points forts de VivaTech, qui sont l'inspiration, le networking et le business. Sur ces trois piliers, on a un parcours dévolu aux tech leaders, On a eu à cœur de s'appuyer sur des communautés pour faire ce boulot. Et évidemment, c'est sur Tech.Rocks qu'on s'est appuyé. Bonjour à toutes et à tous, ravie de vous retrouver dans l'épisode du podcast Tech.Rocks. Alors moi, je suis Noémie, je suis directrice de Tech.Rocks et j'ai la chance aujourd'hui d'être aux côtés de Guillaume Cartigny. Bonjour Guillaume, et si tu veux bien te présenter en quelques mots, ce serait super. Bonjour Noémie, je suis Guillaume Cartigny et je m'occupe chez VivaTech des business programs qu'on a dédiés cette année aux CMO, mais surtout, c'est ce qui va nous concerner aujourd'hui, aux tech leaders, les CTO, les CDO, CISO et tous les six levels de la tech. Moi, j'ai un parcours à mi-chemin entre la tech et le marketing et la communication. Et j'ai notamment été CTO de PublicisNet, qui est devenu PublicisMarcel.

1:06 Et j'ai été également CTO chez Energy Group, CTO digital. Voilà. Et un long parcours chez Publicis. Parfait, très clair, merci beaucoup. Et donc Guillaume, est-ce que tu peux nous parler rapidement? Alors toi, tu es plutôt en charge côté business, les programmes dédiés aux tech leaders et notamment au CMO, mais est-ce que tu peux nous dire quelques mots sur VivaTech édition 2020? 24, si on devait le résumer. Bien sûr, déjà, VivaTech, avant de parler de 2024, c'est en 2023 le plus grand événement tech mondial. On a dépassé le CES en nombre de visites l'année dernière et on n'est pas peu fiers. Cette année, on est toujours sur ce grand événement. Quatre jours comme l'année dernière, trois jours en B2B et une journée pour le grand public, avec des programmations différentes mais tout aussi intéressantes. Et deux axes qui sont importants pour nous cette année, évidemment l'intelligence artificielle, avais-je besoin de le dire, mais également tout ce qui est climate tech.

2:09 Ça, c'est les grands piliers cette année. Aussi, et c'est dans ce contexte que moi, je m'inscris cette année, une vraie volonté d'adresser encore plus les dimensions business. Vivatech, c'est un super événement. Il y a beaucoup d'innovations, il y a beaucoup de labs, beaucoup de corporates qui viennent nous voir et qui présentent des choses. Mais on avait envie de donner encore plus de lisibilité et de visibilité à cette dimension business. Donc, on y dédie cette année un hall 2 qui va vraiment être dédié au business. Et plutôt que de faire un stage isolé ici ou là, ou une convention d'affaires ou autre, on a vraiment décidé de travailler sur les parcours. Et donc, du coup, je vais arrêter de parler CMO Tech Leaders, je vais vraiment me concentrer sur les Tech Leaders. Mais du coup, pour ces profils, on a pensé un parcours avec… les grandes verticales de VivaTech, les points forts de VivaTech, qui sont l'inspiration, le networking et le business. Sur ces trois piliers, on a un parcours dévolu aux tech leaders avec un lounge tech leaders.

3:13 Où seuls les tech leaders, donc c'est le C-level de la tech, on accepte aussi des VP évidemment, mais où seuls les tech leaders de la tech peuvent accéder pour networker, pour se rencontrer entre pairs, qui est cette année sponsorisé par Wavestone. Juste à côté, et c'est ça qui est intéressant, c'est que tous les lieux dont je vous parle et tous les endroits dont je vous parle sont en enfilade, sont les uns à côté des autres dans ce hall 2 et c'est clé. Parce qu'on sait aussi que ça peut être parfois long de traverser de part en part un événement comme celui-ci. Juste à côté, on a un Connection Hub qui est une convention d'affaires où on va mettre face à face 150 startups venues du monde entier. toutes, et c'est important je pense pour les tech leaders, toutes activables immédiatement ou à minima à très court terme. Donc on n'est pas sur des startups très futuristiques qui font des choses qui peut-être existeront un jour, On est vraiment dans du concret. Les deux sont intéressants, mais là, la vraie proposition de valeur de ce Connection Hub, c'est d'être dans du concret. Et on met face à ces startups des décideurs, là aussi venus du monde entier, qui sont des vrais décideurs, qui

4:18 tech leaders pour la plupart, c'est ce qu'on cherche évidemment, mais aussi des CFO, aussi des profils RH, parce que dans les solutions techniques portées par des startups tech, on a des produits qui sont... qui concerne des CFO ou des RH. Donc voilà pour le Connection Hub. Et enfin, le sujet sur lequel on a eu la chance de se croiser et de collaborer tout particulièrement Noémie, l'Exec Arena. L'Exec Arena, c'est un stage un peu particulier dans l'univers VivaTech parce qu'on est un peu moins qu'ailleurs dans des sujets visionnaires. On l'est évidemment par endroit, mais on est plus dans une logique de partage de business case, de use case, d'expérience. avec des choses très concrètes. Et on a cette promesse d'avoir un stage des tech leaders pour les tech leaders. Donc, on a des thématiques qui sont volontairement resserrées, qui, à l'image de ce que je disais tout à l'heure sur le Connection Hub, ont été travaillées pour parler, pour correspondre aux attentes des tech leaders. Là aussi, on n'est pas parti dans des choses abstraites ou trop vagues.

5:23 J'aurais pu, la tentation était grande, d'avoir un track sur The Future of Gen AI. Ça aurait été super et je suis sûr qu'il y aurait eu plein de monde. Après, est-ce que ça aurait été des personnes qualifiées? Est-ce que ça aurait été une audience intéressante? Est-ce que cette audience aurait été intéressée par l'ensemble des sujets proposés? Je ne pense pas. Donc du coup, on a vraiment travaillé sur des thématiques verticales. Qui peuvent intéresser les tech leaders. Et c'est sur ce sujet notamment qu'on a beaucoup travaillé ensemble avec toi, Noémie, sur la définition de ces sujets, parce que ce qui nous semblait important, c'était de ne pas sortir des thématiques de notre chapeau VivaTech. À un moment, il faut rester un peu humble. Oui, c'est des gens qu'on a envie d'avoir avec nous. Oui, c'est des gens à qui on a envie de proposer des choses intéressantes. Mais on n'est pas forcément des experts de ces populations. On va le devenir, très certainement. Mais on a eu à cœur de s'appuyer sur des communautés pour faire ce boulot. Et évidemment, c'est sur Tech.Rocks qu'on s'est appuyé pour travailler. À la fois sur la définition des thèmes et s'assurer qu'ils étaient cohérents avec les attentes des tech leaders, mais aussi sur la programmation.

6:30 et sur faire en sorte que les sujets, les débats soient intéressants et apportent de la valeur à l'audience. Tout à fait, Guillaume. Merci beaucoup pour toutes ces précisions. Et donc, en effet, je me rends compte en t'entendant parler qu'on n'a pas forcément recité les dates de VivaTech cette année. Donc, ce sera du 22 au 24 pour la partie B2B et le 25 pour la partie B2C. C'est exactement ça, en sachant que sur la journée B2C, nous, ce qu'on voit dans nos datas, c'est qu'il y a aussi beaucoup de pros qui viennent, soit en famille pour faire découvrir à leur famille ce qu'ils font au quotidien, soit parce que tout simplement, ils n'ont pas eu le temps de venir la semaine parce que des agendas trop chargés, on connaît tous. Donc voilà, même le samedi qui s'appelle Grand Public a une programmation différente, mais il y a aussi beaucoup de professionnels qu'on peut y croiser. Alors, tu citais en effet les trois demi-journées dédiées au Tech Leader et donc les trois thématiques. Est-ce que tu peux nous rappeler rapidement les trois thématiques qui ont été choisies? Bien sûr, on a la première thématique, elle s'appelle Cyber Security and Resilience. C'est le mercredi après-midi, donc le 22.

7:32 Et on a la chance d'avoir un beau line-up de speakers. On a une ouverture avec Jérôme Billoy, qui est quelqu'un de très bien identifié dans la communauté cyber. On a également Noémie Honoré, avec laquelle il travaille sur ces sujets de cyber, qui vont ouvrir le bal. On aura ensuite pas mal de discussions. L'idée, j'imagine, Noémie, c'est qu'on n'est pas là pour faire une liste à l'après-verre de tous les speakers. En revanche... On sait qu'on aura une session de clôture avec Rajat Taneja, qui est le CTO global de Visa, qui devrait être pas mal. Et au milieu, pas mal de beaux speakers. Et surtout, ce qu'on a essayé de faire ensemble, et je suis très content du coup de ce que ça a donné, c'est de donner sur ces stages des différents points de vue. Donc le point de vue consulting avec Wavestone, le point de vue corporate avec Visa et d'autres, français ou internationaux d'ailleurs, mais aussi le côté un peu plus poil à gratter, j'ai envie de dire, avec une approche un peu différente. Et on aura notamment en MC sur toute cette demi-journée, Nicolas Kalmanovitz de Yogosha, qui viendra gentiment asticoter nos speakers, les relancer et les faire rebondir.

8:46 J'ai oublié de mentionner quelque chose tout à l'heure qui est intéressant et ça va donner vraiment du sens au rôle des MC, c'est que chaque session dure 30 minutes. Et sur ces 30 minutes, comme on veut vraiment que ce soit des échanges pair à pair et que la notion d'échange est importante, on a 15 minutes de speech descendant où le ou les speakers vont expliquer leur cas, leur situation, leurs enseignements. Et 15 minutes de discussion ouverte où l'assistance, on n'est pas sur un très grand stage, on est sur 120 personnes, donc c'est vraiment propice à ça, va pouvoir échanger, relancer, débattre avec le speaker ou les speakers de façon à avoir un vrai échange. Et l'idée, c'est vraiment, et c'est valable pour les deux autres tracks qu'on évoquera tout à l'heure, de pouvoir challenger les speakers, se positionner soi-même et potentiellement se nourrir de visions différentes sur des problématiques qui peuvent être communes. Oui, tout à fait. Il y avait vraiment ce principe de partage, d'échange justement entre pairs. Nous, ce qu'on promeut aussi au travers de Tech.Rocks, c'était important qu'on échange et qu'on collabore.

9:50 Et c'est ce qu'on va retrouver justement sur... Sur cette ex-ec Arena. Super, donc ça c'est pour la première demi-journée. Est-ce que tu peux nous parler un petit peu plus de la deuxième demi-journée? La première, c'est le mercredi après-midi. Si on passe au jeudi après-midi, vous nous direz deux mots aussi sur la programmation globale. Alors, la programmation du jeudi après-midi, le thème de la demi-journée, c'est« Platforms and Products». Ici, ce qu'on entend, c'est vraiment d'avoir… plusieurs points de vue différents sur la plateformisation. On n'est pas forcément dans une vision conso de la plateformisation, mais vraiment dans les rouages techniques qui permettent la plateformisation, comment ça sert des stratégies d'entreprise et comment ça peut vraiment être un levier de développement pour une société portée, enneblée par les tech leaders. On a des speakers qui ne sont pas trop mal, je pense. On peut parler d'une introduction, d'une session d'ouverture de Werner Vogels, le CTO global d'Amazon, qui, et c'est assez exceptionnel, devrait venir avec

10:55 son VP Data AI qui s'appelle Swami Sivasubramanian. Donc, c'est plutôt chouette. On est très heureux de les avoir avec nous. Eux, plateforme, pas mis les plateformes, peut-être Amazon. Et une session de clôture très intéressante aussi avec Annika Obtvogel de Siemens. Siemens qui est très connu aussi, notamment avec le boulot qu'a fait Anna Hennig sur la softwareisation de Siemens, qui seront des sujets là aussi particulièrement intéressants à couvrir. Et au milieu, évidemment, on a tout type d'acteurs. On a notamment à Wex Belgique, C'est l'équivalent de Business France pour la Belgique. Qui va venir avec une startup, mais aussi des chercheurs, enfin un chercheur, un PhD, et qui va venir expliquer comment eux ont réussi à réconcilier ou concilier le monde académique avec tout ce que ça peut comporter comme mode de fonctionnement et le monde des startups. Et des corporates, parce qu'in fine, c'est pour des gros sujets de plateforme derrière. Et même des startups, à l'image de monday.com, qui va venir nous expliquer comment ils sont partis d'un monoproduit et comment techniquement, j'insiste sur le fait que c'est que des considérations techniques avec des enjeux business derrière, comment ils ont réussi à passer du produit à une plateforme.

12:08 Oui, alors je pense qu'on peut quand même s'arrêter sur le fait que Yé Werner et Swami, c'est quand même une grosse actu. Et en effet, la diversité aussi sur cette track est quand même hyper intéressante sur cette demi-journée. Et on aura en MC, parce qu'on ne l'a pas cité, mais pas des moindres. Je me permets de... T'as raison, t'as raison. Peter Maas. Le CTO de Adevinta, qui a récemment acheté le Boncoin, si je ne m'abuse. Super intéressant. En plus, comme Werner Vogel, il est néerlandais, donc peut-être qu'ils vont bien s'entendre. J'ai encore du mal un peu à y croire à Werner et Swami. Donc du coup, c'est pour ça, je ne peux pas laisser apparaître trop mon excitation. Mais oui, c'est quelque chose d'exceptionnel et c'est même exceptionnel pour Amazon. Parce qu'il les amène tous les deux, et c'est tellement rare d'avoir les deux sur scène qu'on est en train de... voir à leur demande comment on peut enregistrer cette session. Ce n'était pas prévu parce que comme on est sur des sessions où il y a pas mal de questions-réponses, Ce n'est pas forcément ce qui est le plus télégénique.

13:11 Mais voilà, ils veulent qu'on filme la session parce que même pour eux, ça n'arrive pas. Ils veulent souvent, ils veulent récupérer les images, ce qui est assez chouette. Puis on finira du coup ces trois jours plutôt orientés B2B avec une matinée cette fois-ci. Donc, ce ne sera plus l'après-midi comme les deux jours précédents. Du vendredi matin. Est-ce que tu peux nous en dire un peu plus sur ce jour-là? Oui, alors la dernière demi-journée, vendredi matin, effectivement, on est sur une thématique data cloud et AI. On ne pouvait quand même pas décemment zapper l'EI, qui pour autant va se retrouver en transversale sur toutes les thématiques. C'est juste qu'on ne voulait pas que ce soit la clé d'entrée. On voulait vraiment que la clé d'entrée soit la finalité, l'objectif, et pas juste un moyen qu'est l'EI, qui a toute son importance, on ne va pas revenir dessus. Mais on ne voulait pas que ce soit le titre d'une verticale, en tout cas pas majeur. Et là aussi, je vais commencer par le modérateur, comme ça je ne l'oublierai pas. Le MCIT cette demi-journée sera Philippe Ansarguet, qui est VP Software Engineering chez Orange. On a une session de clôture. Qui n'est pas encore complètement confirmé. Donc, la personne, le speaker est en congé, il rentre lundi.

14:15 Pour autant, sa structure a donné son go. C'est juste qu'on attend gentiment qu'il rentre de congé pour le confirmer. Mais on aura des beaux speakers avec là aussi des visions différentes, des visions très conseils. On aura notamment Joe Atkinson qui est vice-chair. Chief Product and Technology Officer chez PwC Monde, qui viendra parler avec Nassima Ouvray d'Orange. Et on aura aussi une belle session d'ouverture avec Sophie Proust, anciennement CTO chez Atos, et qui viendra, avec sa casquette nouvelle de l'INRIA, nous parler des enjeux de l'EI et de la data à un niveau institutionnel. Top, très clair. Et oui, de toute façon, l'idée de ce podcast, c'est plutôt de montrer un peu les différentes... de ces trois demi-journées. Et puis pour le programme, on remettra le lien dans la description, de façon à ce que les gens, les auditeurs et auditrices, puissent directement aller voir, justement, selon les demi-journées, les speakers qu'on aura. Juste, petite précision aussi, parce qu'on ne l'a pas forcément cité, tous les talks sont en anglais sur ces trois tracks, mais ça va être un chouette moment.

15:19 Moi, je me permets de glisser deux choses. Déjà, au nom de Tech.Rocks, on a un comité de contenu dédié qui travaille avec nous, justement pour t'accompagner aussi, Guillaume, et puis pour accompagner les speakers sur les angles, justement s'assurer que ça corresponde bien à un public de tech leaders et principalement de CTO. Donc, je vais juste citer les gens qui nous ont accompagnés parce que je trouve ça important aussi de... De leur rendre les honneurs. On a notamment Briomètre, le CTO de Brigade, Cyril Morquette, CTO de Peppernest, Dimitri Bailly, cofondateur de Tech.Rocks et qui est contributeur individuel aujourd'hui chez Backmarket. Et enfin, Guillaume Gria, qui est Tech Community Advocate chez Adeventa. Voilà, et on a eu la chance justement, grâce à ce comité, de pouvoir solliciter notamment les MC des trois demi-journées. Donc, merci beaucoup à eux. Et un dernier point aussi que je voulais citer rapidement côté Tech.Rocks, c'était, voilà, nous, l'idée, c'est aussi, un, évidemment, d'accompagner VivaTech parce qu'on est sûr que, voilà, ça peut faire une jolie collaboration et c'est ce qui est en train de se passer.

16:21 Et puis, deux, de pouvoir venir aussi sur place, échanger. Au travers d'une délégation, d'être entre CTO et pouvoir partager. Donc, c'est un peu comme ça. C'est certes des conférences, mais aussi un bon moment à passer ensemble à la rencontre des speakers et notamment de speakers de renom comme ceux que tu as cités, que tu as cités, Guillaume. Oui, d'ailleurs, je te remercie pour cette passe décisive, comme disent mes enfants. Je n'ai pas insisté dessus, mais oui, les sessions sont courtes, c'est 30 minutes et 15 minutes de discussion. Mais encore une fois, le Tech Leaders Lounge est attenant, vous y aurez accès en tant que Tech Leaders. Et de fait, vous pourrez poursuivre les discussions, croiser les speakers dans les lounges et vous retrouver d'ailleurs entre vous, communauté Tech.Rocks. Oui, c'est top. C'est vraiment un temps fort aussi pour nous, justement, en tant que communauté. Donc ça, ça va être un chouette moment. Écoute, Guillaume, je pense qu'on a dit l'essentiel de ce qu'on voulait faire passer comme message. Et puis de toute façon, après, on pourra aussi envoyer les informations aux personnes intéressées. Est-ce que toi, tu veux rajouter peut-être un mot de la fin pour... Pour clôturer ce podcast ensemble?

17:23 Le mot de la fin, j'ai un mot de la fin opérationnel, on va dire, qui est venez nombreux, venez nous écouter, écoutez vos pairs, et n'hésitez pas à vous inscrire aussi au Connection Hub si vous avez envie de rencontrer des startups activables, implémentables rapidement, encore une fois, je pense que c'est chouette, au-delà de toute considération, je vois les startups passer, je les trouve vraiment intéressantes, c'est la première chose. Et la deuxième chose, c'est les débuts pour VivaTech, sur cette relation qu'on a avec les tech leaders. En tout cas, on la renforce et on y met vraiment des ambitions. Et pour autant, avec humilité, on a... aussi hâte que vous veniez et hâte que vous nous fassiez des retours via Tech.Rocks potentiellement sur ce que vous avez vu, ce que vous avez vécu et potentiellement ce que vous pourriez attendre pour l'année prochaine parce qu'on a vraiment envie d'être au plus proche de vos considérations. Écoute, c'est parfait. En plus, on a une communauté 100% no bullshit, donc ça tombe bien. Je pense qu'on aura des retours très francs et très transparents.

18:24 Donc, c'est super. Écoute, Guillaume, merci beaucoup pour ton temps. Merci pour ce podcast. Et puis, on se retrouve dès le 22 mai. Alex Zecarena, VivaTech. Merci Noémie, je pense qu'on va se reparler avant le 22 mai, mais j'espère croiser tes camarades de Tech.Rocks à partir du 22 mai à Porte de Versailles.